地域情報サイト「まいぷれ」を運営するフューチャーリンクネットワークの広報ブログです。
Header
当社の石井による挨拶

社員Fです。

最近、記事を書けていないなぁと思いながらも、結局、たまに書く記事は新入社員に関わることばかりで恐縮です。というわけで、今年も2023年4月に当社に入社してくれる予定の皆さんの内定式を行いました。

当社の石井による挨拶

当社の石井による挨拶

(more…)

ども、社員Fです。
久しぶりに記事を書いてみると、他にも記事を書けそうな話題があることに気付くもんですね。

タイトルのとおり、今年も新卒採用を開始しています。

(more…)

社員Fです。

前回、新卒採用のためのサイトを公開したことをお知らせしましたが、今回も新卒採用に関連するお知らせです。

11月と12月に、2種類の新卒採用関連イベントを開催します。どちらも弊社社員が参加しますので、近い距離で話す機会がありますので、弊社の雰囲気を垣間見ていただける機会になるだろうと思います。

街づくりゲーム型1dayインターン「THE TOWN GAME 2019」

1つは1Dayインターンです。具体的には「THE TOWN GAME」に参加してもらいます。グループでちょっとしたゲームに取り組んでもらうような、簡単なインターンになっています。このゲームでは手元にある資源を生かし、制限時間以内に最も栄えた街をつくるという、戦略と判断力、チームワークが必要とされます。

こちらは、2017年12月16日 14:00~18:00の日程で、四谷三丁目駅近くの会場での開催を予定しています。

地域課題解決ワーク 1day Challenge

もう1つは、ワークショップといいますか、学生の皆さんに弊社から課題をお渡ししますので、グループで課題解決に取り組んでいただき、弊社の社長の石井や弊社社員にプレゼンテーションをしていただくというものです。そして、石井が皆さんの提案に本気のフィードバックをいたします。

こちらは、2017年11月28日(火) 16:00から、および、2017年12月7日(木)16:00からの日程で、こちらは渋谷駅近くの会場での開催を予定しています。

いずれのイベントも、下記の新卒採用サイトの「ENTRY」ボタンを押していただくと、詳細をご覧になれます。予約も同じページから承っています。

興味を持っていただけたら、ぜひご参加ください!

どうも、ご無沙汰しています。
社員Fです。

たまには、ちょっとマジメなお知らせを。

弊社は、数年前からかなりの気合いを入れて新卒採用に取り組んでいます。そのせいか、徐々にではありますが、多くの学生の皆さんに応募していただけるようになってきており、幸いにして、優秀な人材の採用に結びついています。小さい会社なりに、様々なメディアを介して新卒採用に関わる情報を提供しているものの、いまだ、企業と学生の皆さんの間の情報の非対称性を完全に解消できているとはいえません。

どうしても選考というプロセスは実施せざるを得ませんが、それでも、応募していただける皆さんには、できるかぎり、弊社のことをお知らせしたいですし、十分に理解してもらえればと考えています。

というわけで、満を持して、19卒の皆さん向けに新卒採用のWebサイトを公開しました。下記の画像をクリックしていただくと、新卒採用サイトにジャンプします。

新卒採用のWebサイトには”地域活性に憧れている学生に地域活性はできない”っていう…なんだか上から目線のコピーがでかでかと書いてありますが、このコピーが意味するところは、新卒採用のWebサイトのコンテンツを読んでいただければ分かっていただけるのではないかと期待しています。もし、弊社の新卒採用に興味を持って頂けましたら、ぜひ応募してみてください。

広報担当の社員Zです。毎年この時期から採用担当(サブ)にもなります。

さて、3月1日にナビサイトも解禁となりまして、ついに2018卒採用が本格化してまいりました。弊社も先週、通常説明会を開催したので、その様子を少しお届けします。

今年初の説明会ということで緊張していた採用担当の社員K

これまでの弊社の説明会では、①事業説明を役員が行い、②求める人物像について代表が語り、③若手社員との座談会で学生さんとお話する、という3つのコンテンツを中心に行なってきました。今年はよりブラッシュアップさせ、弊社のビジネスの面白さやはたらく環境についてもっと体感してほしい、という想いから、①採用担当による事業説明、②代表&役員によるFLNトークライブ、③若手社員との座談会、という風にコンテンツをリニューアルして臨みました。とくに変わったのが②番のトークライブ。一体何をしたんだ……と思われるかもしれませんが、採用にまつわることで、学生のみなさんからよく質問されることに対し、弊社の代表と役員が答えていく、というもので、ライブ感によって2人の人柄なども感じ取っていただけるようなコンテンツとなりました。

当日つかわれた質問

最初の質問

参加された学生さんからのアンケートも非常に好評だったので、今後もさらにブラッシュアップさせて、弊社の魅力を伝えられるような説明会をつくりあげていこうと思います!

広報担当 兼 2018新卒採用フォロー担当の社員Zです。

今年もこの時期がやってまいりました。思い返すと昨年もこの時期にブログで告知を始めていますね。ということで、今年も始めます、採用Facebookページ

昨年は新卒採用担当の社員Kと2人で協力しながら更新していましたが、今年はうら若き4名の若者が入社したということで、彼らを中心に更新していきます。さっそく先週から投稿を始めていますが、さすがFLNの新入社員というところで、なかなかに真面目な内容となっております。

ちょうど本日は、今後のFacebookページに使うだとかなんだとかで、就活時についてのインタビューを受けました。社員Zは2014卒採用でしたので、最近のような気もしますが、なんだかとても昔のような気がします。余談ですが弊社代表の石井に「2011年っていなかったっけ?!」と驚かれたのは秘密です。老けているんでしょうか・・・。

話が逸れてしまいましたが、Facebookページではコーポレートサイトでも広報ブログでもない素の社員の姿などを見せていけたらと思っておりますので、今後の企画にもぜひご期待くださいませ♪

広報の社員Zです。

気づけば10月になっていました。月イチブロガーになりつつありますが、なんとか週イチブロガーに戻れるよう、ペースを調整していきたい今日このごろです。

さて。世間では10月1日といえば内定式ですが、今年は土曜日ということで3日(月)に開催した企業も多いのではないでしょうか。弊社も10月3日(月)に、来年度の新入社員を迎え、内定式を執り行いました。

%e8%89%af%e3%81%84%e8%a7%92%e5%ba%a6

「ははーっ!」という感じ

昨年のブログでも感慨深い思いを感じていたようですが、年々その思いは強くなるばかり……。今年の内定者4名のすばらしい挨拶を聞きながら、「この方たちが入ってきたときに、もっと素敵な会社になっていなければ!」とひそかに使命感を感じておりました。