社員Fです。

4月1日に3人の新入社員が入社したことは既にお知らせしましたが、会社および社員の指数関数的な成長を目指している弊社とは、ぐいぐいと新入社員のOJTを進めています。新入社員達は座学の研修もそこそこに、早速、「まいぷれ船橋版」でのコンテンツ制作に邁進しております。さっそく船橋に出かけて取材をさせていただき記事を書いていたんですが、この度、その記事が公開されました。

今回の記事を書いたのは「なかにー」を名乗っている新入社員です。なぜだかアンニュイな表情を浮かべている(笑)、彼のプロフィールと写真を転載しておきます。

新入社員「なかにー」

女子力を高めようと奮闘しています。が、高まるのは握力ばかりの育ち盛りの22歳男子です。これからどんどん更新していきますので、よろしくお願いします！

今回、「なかにー」は、京成船橋駅から徒歩5分のところにある「古民家カフェ　コピエ」さんと、西船橋駅前の「Cafe CAPRI」さんに伺って、ランチを取材してきました。どうぞ、ご笑覧ください。

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今後、「なかにー」が船橋の飲食店にランチの取材で伺う機会もあると思いますので、もし、見かけた際はどうぞ優しくしてやっていただければ幸いです。

社員Fです。

3月から新卒採用向けの説明会を実施しながらバタバタしているうちに、あっという間に4月1日がやってきました。いやはや、早いものです。

さて、去年の4月1日にも記事を書いていますが、今年も新入社員を迎えることができました。昨年は5名で、今年は3名です。昨年同様に、極めてささやかな入社式を行いまして、社長から新入社員3名に辞令が渡されました。

2015年も新入社員を迎え、入社式を行いました。

3人による、まともかつ流暢な自己紹介を聞きながら、なぜか自分の新入社員時代の自己紹介の黒歴史(何をしゃべったかは全く覚えていないですけど、激しくしくじったトラウマ的な記憶が明確に残ってます)を思い出して、遠い目になりました。…うーむ。

例年の入社式と異なるのは、遠隔地のオフィスに勤務している社員にもSkype経由で紹介が行われたことでしょうか。新入社員が囲んでいるPCは那須塩原オフィスと行方オフィスと繋がっていまして、それぞれのオフィスに勤務する社員に新入社員を紹介しました。

入社早々、多少、シュールな光景ですが…

2014年に入社した、元・新入社員達も立派に成長してくれていますから、彼らもきっと立派に成長してくれることでしょう。諸々の期待をしながら、彼らを見守っていきたいと思います。

社員Fです。

弊社は2月決算ですので、ちょうど2月末で弊社の1年が終了し、15期を終えることができました。(余談ですが、今朝の朝会の社長の講話によれば、社長が法務局に会社を登記したのは15年前の3月2日。つまり、今日でちょうど15年ということになるようです)

今期、うまくいったこと、うまくいかなかったことを振り返りつつ、16期に飛躍的な成長を遂げるための計画について社内の人達で情報共有する場がキックオフです。16期の最初のキックオフが3月3日に予定されています。

そういえば、ちょうど、15期のキックオフの前日も私はこのブログに記事を書いていました。タイトルもよく似ていて「明日は15期のキックオフミーティング！」なんですが、弊社社長が表紙の資料の写真が載っていますが、せっかくなので、16期の1Qのキックオフの資料の表紙もご紹介しておきましょう。

16期のキックオフ資料の表紙

スピーチをしている社長の写真は私の撮り下ろし写真です。その写真を切り取って、菜の花畑の背景に載せてもらいました。社員の結婚式でスピーチしているシーンの写真ですので、ちょっと緊張した表情です(笑)

弊社の全部署のマネージャーが所信表明を行うので長丁場にはなりますが、16期の弊社の成長を支える上で、とても大事な会議ですので、気合いをいれて聞いてきたいと思います。